Россиянам объяснили, как получить еще одну денежную выплату от работодателя. Сотрудники имеют право обратиться за материальной помощью к своему руководству. Например, попросить финансовой поддержки для сборов ребенка в школу. Она может составлять не более 5 тысяч рублей. Порядок предоставления денежных средств разъяснила партнер юридической компании PG Partners Светлана Петрикова.
Претендовать на выплату могут только официально трудоустроенные граждане. Однако этот вид помощи — право работодателя, а не его обязанность, уточнила юрист. Потому в выплате могут и отказать — на усмотрение руководителя.
Мишустин утвердил новые 5 тыс.рублей для ряда россиян с 1 сентября Деньги будет получать определенная категория населения
Материальная помощь предоставляется по заявлению. Сотрудник должен письменно объяснить, почему он нуждается в финансовой поддержке. И если руководство примет положительное решение, то работнику выплатят денежное пособие или помогут с покупкой школьных вещей. При этом размер выплаты в регионах может различаться, говорит Петрикова. На сборы ребенка в 1-й класс в среднем выделяется не более 5 тысяч рублей.
Отметим, что такую выплату можно получить и в Приморском крае.
"Если ваш ребенок уже не первоклассник, можно просить помощь, ссылаясь на сложные жизненные обстоятельства. Как правило, ее размер может быть больше. Все зависит от конкретной ситуации", — уточнила Петрикова в интервью Life.
Если положение совсем критическое, то от работодателя можно получить еще большую сумму
Напомним, ранее стало известно, что на счета россиян поступит новая сумма до 28 августа. Для получения денежных средств есть определенные условия.
