Служба исследований онлайн-рекрутинга в России hh.ru (12+) выяснила, довольны ли жители Приморского края текущим уровнем заработной платы, а также приходилось ли им сталкиваться с задержкой выплат от работодателя. Результаты оказались такими, что 71% опрошенных приморцев хотели бы зарплату получать больше, чем она у них сейчас, сообщает ИА UssurMedia со ссылкой на пресс-службу hh.ru.
Только 26% россиян сообщили, что их вполне устраивает уровень текущей заработной платы. По сравнению с 2022 годом доля таких ответов упала на 4 п.п. Еще 71% опрошенных заявили, что они недовольны своей зарплатой и считают, что она должна быть больше (доля таких ответов выросла на 6 п.п.). 5% затруднились ответить.
В Приморском крае доля работников довольных текущим уровнем заработка составила 29%. 71% сообщили, что их не устраивает нынешняя зарплата.
Чаще прочих своей зарплатой удовлетворены представители профессиональных сфер "Безопасность" (35%), а также "Стратегия, инвестиции, консалтинг" и "Информационные технологии" (по 30%). Доля тех, кого не устраивает текущая зарплата, наиболее высока в сферах "Медицина, фармацевтика" (84%), "Туризм, гостиницы, рестораны" (80%) и "Юристы" (76%).
Почти половина (48%) жителей из дальневосточных регионов, в том числе и Приморского края, которых не устраивает зарплата, считают, что она должна вырасти в два раза и более. Каждый четвертый (24%) хотел бы повышения на 40-50% от текущего уровня, каждый пятый (19%) — на 20-40%. Ещё 5% отметили, что им хватило бы увеличения зарплаты в пределах 20%, а 6% — затруднились ответить на вопрос.
Доля тех, кто мечтает об увеличении зарплаты как минимум в два раза, наиболее высока среди ИТ-специалистов (56%), работников науки и образования и юристов (по 54%).
С задержкой зарплаты в течение 2022 года столкнулись 21% россиян: 5% — однократно, 16% — несколько раз. Еще 75% рассказали, что их работодатель всегда выплачивал деньги вовремя, а 5% в 2022 году не работали. Чаще всего зарплату задерживали жителям Приморского края и Красноярского края (по 31%), а также Владимирской области (30%). В профессиональном плане наиболее непростая ситуация — в сферах "Туризм, гостиницы, рестораны" (здесь с задержкой зарплаты в 2022 году столкнулись 48% опрошенных), "Искусство, развлечения, массмедиа" (33%) и "Строительство, недвижимость" (30%).
По результатам опроса также выяснилось, что с начала 2023 года зарплата выросла у 26% жителей Дальнего Востока, у 15% — стала ниже. И остальных 58% — осталась без изменений.
Справка: Опрос проводился с 03.04 по 21.04.2023 среди 5 334 российских соискателей.
