Известный юрист Ирина Сивакова рассказала, какие права есть у пенсионеров, продолжающих трудиться. Для этой категории граждан предусмотрено множество различных льгот. Они касаются материального обеспечения, а также условий трудовой деятельности.
Положен работающим пенсионерам целый ряд различных доплат, а также ежегодное увеличение самой пенсии. Величина их начислений корректируется один раз в год – 1 августа. Перерасчет производится с учетом заработанных за прошлый год пенсионных баллов. Кроме того, независимо от факта работы пенсионеры могут получать доплату за нетрудоспособного иждивенца или за северный стаж.
Есть у пенсионера право и на индексацию зарплаты, обращает внимание юрист. В бюджетных организациях повышение выплат производится на основании нормативного акта. А в частных — предусматривается локальными актами. Например, на основании договора.
Работающие пенсионеры также могут взять дополнительный отпуск — помимо ежегодного оплачиваемого. Он предоставляется на срок до 14 календарных дней, а для ветеранов боевых действий — до 35 дней. При этом в ежегодный отпуск ветераны могут уйти в любое удобное время, а не по графику.
Помимо этого, для прохождения диспансеризации всем работающим пенсионерам предоставляется 2 оплачиваемых выходных дня в год. А если сотрудник в возрасте работает за компьютером, то работодатель обязан обеспечивать ему бесплатный медицинский осмотр.
После того, как пожилой гражданин решит выйти на заслуженный отдых, он сможет уволиться без 2-недельной отработки. Но в заявлении необходимо указать, что трудовой договор расторгается в связи с выходом на пенсию, обращает внимание юрист. При этом уволить сотрудника только потому, что он достиг пенсионного возраста, работодатель не может.
Напомним, ранее стало известно, что сразу несколько важных изменений принесет первый летний месяц миллионам российских пенсионеров. В июне перемены ощутят многие пожилые граждане. Отдельные категории начнут получать повышенные выплаты, а некоторым пенсионерам ежемесячные начисления доставят в другие сроки.
