Депутаты Госдумы предложили не засчитывать выходные дни в общую продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска. Законопроект уже направлен в Правительство РФ для заключения. Если изменения примут, 28 дней отпуска будут считаться только за рабочие дни, а не календарные.
Сейчас по Трудовому кодексу отпуск составляет 28 календарных дней, включая выходные. При этом одна часть отпуска должна быть не менее 14 дней — и туда тоже входят субботы и воскресенья.
Лидер ЛДПР Леонид Слуцкий пояснил:
"Текущая система приводит к тому, что часть отпуска работника “съедается” обычными выходными. Невозможно отгулять весь положенный срок, не потратив часть отпуска на дни, которые и без того являются нерабочими".
Он добавил, что именно поэтому многие не берут отпуск сразу на две недели. Этот период неизбежно попадает на выходные, которые оплачиваются как рабочие дни.
"Хотела помочь, а осталась без денег": уловки в Турции, на которые поддаются 80% туристов По мнению авторов инициативы, новый порядок позволит россиянам эффективнее использовать отпуск и полностью реализовать своё право на отдых. Они считают, что изменения соответствуют трудовому законодательству и не требуют дополнительной проработки.
