Картина дня: компенсация за задержку рейса, неподкупный полицейский и новые депутаты
20:30
Фильм о походе Федора Конюхова по маршруту Арсеньева показали в Уссурийске
17:55
Кто прошел в новый созыв Заксобрания Приморья по Уссурийску: итоги выборов
17:34
Обновленный МАПП Краскино в Приморском крае начал работу в тестовом режиме
17:32
Уссурийские ветераны СВО стали четвертыми на чемпионате ДФО по волейболу сидя
17:11
Под ковш экскаватора пустят еще две советские двухэтажки в Уссурийске
16:11
Депутатский камбэк и уверенные отрывы: как Уссурийск "довыбрал" трех кандидатов в Думу УГО
15:42
"Ночь выборов-2026": консолидация вокруг флага, рекордная явка и новый мандат для Приморья
15:20
Вирус нашли в перцах из Китая, предназначенных для предприятия из Уссурийска
15:14
В ЕАО открыт приём заявок на топливо для участников СВО и их семей
15:00
Более 14 млн рублей выделено на проезд участников СВО Приморья в реабилитационные центры
14:48
Эфиры, кино и самокаты: МегаФон разгоняет интернет на популярные сервисы
13:55
От выставки домов до "умных" замков: как прошел фестиваль "Загородная жизнь" в Приморье
12:45
Более 120 человек посетили мобильный медкомплекс на площади Уссурийска
11:54
Жители Уссурийска до конца недели останутся без горячей воды
11:41

ВТБ перезапускает свой зарплатный проект

31 января 2025, 14:45
Общество
Тематическая иллюстрация пресс-служба ВТБ
Тематическая иллюстрация
Фото: пресс-служба ВТБ
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Во 2 квартале 2025 года ВТБ предложит своим клиентам новый зарплатный проект, в основе которого — регулярные поощрения за сотрудничество с банком. Об этом заявил Георгий Горшков, заместитель президента — председателя правления ВТБ.

Персональные предложения будут формироваться в зависимости от финансового поведения и запросов клиента. При этом каждый пользователь регулярно будет получать поощрение:

  • Ежеквартальный бонус от банка: скидки на продукты партнеров группы ВТБ, сертификаты, промокоды и другое;
  • Дополнительная категория кешбэка ВТБ, доступная только для зарплатных клиентов;
  • Переход на комплексное зарплатное обслуживание в ВТБ без участия работодателя на основе полученных данных из Госуслуг.

Перезапуск зарплатного предложения запланирован на второй квартал этого года. Обновления будут проведены автоматически, никаких дополнительных действий клиенту совершать не потребуется. Пользователи будут получать информационные уведомления в личных кабинетах или через push-уведомления о получении специального бонуса. 

"Сегодня многие банки предлагают зарплатным клиентам льготные условия по своим продуктам, но не всегда они отвечают их интересам. В ВТБ каждый третий клиент получает зарплату на нашу карту, поэтому мы решили сделать акцент на индивидуальном запросе потребителя и готовы поощрять его регулярными бонусами. Тем более перейти на зарплатную карту ВТБ со всеми ее преимуществами можно будет даже без участия вашего работодателя", — комментирует Георгий Горшков.

ВТБ — один из лидеров рынка по числу зарплатных клиентов. Только за 2024 год к зарплатному проекту банка подключилось более 1 млн человек, рост зарплатных начислений составил 35%. Почти 9,4 млн сотрудников из 236 тысяч предприятий получают зарплату на карту ВТБ, в 2025 году банк рассчитывает нарастить число зарплатных клиентов на 14%.

Зарплатным клиентам ВТБ в настоящее время доступны четыре категории кешбэка рублями вместо трех базовых. Банк предлагает им до 24% на остаток по накопительному счету в первые три месяца, бесплатные смс-уведомления и снятие наличных в банкоматах любых банков, оплату услуг ЖКХ, штрафов, налогов без комиссии, а также выгодные предложения от партнеров группы ВТБ.

Erid: 2SDnjdeGgdz. Реклама. Рекламодатель: Банк ВТБ (ПАО). 191144, г. Санкт Петербург, Дегтярный переулок, д. 11, литер А. ОГРН 1027739609391.

16842
117
91