Работающим россиянам сообщили важную новость по новым правилам оформления отпуска. Нововведения вступят в силу в 2023 году, а кого именно они коснутся и кого точно затронут, разъяснили cпециалисты в Telegram-канале "Госуслуги: для родителей" (18+).
Отмечается, что брать отпуск по-новому работники смогут с 1 сентября следующего года. В силу вступит важный закон, который касается иного порядка предоставления оплачиваемых выходных дней для родителей, имеющим детей с инвалидностью.
На данный момент у родителей есть право лишь на 4 дополнительных оплачиваемых дня в месяц, которые можно взять одному из родителей, либо же распределить. Неиспользованные дни на следующий месяц переносить нельзя. Оплата отпуска производится за счет средств ФСС.
Однако уже в 2023 году все поменяется: если в семье есть ребенок с инвалидностью, родители могут взять до 24 выходных подряд однократно ежегодно. Даты предоставления нужно будет согласовывать с работодателем, а дни войдут в общее количество неиспользованных выходных. То есть можно будет копить дни и потом использовать их все вместе. Например, для реабилитации ребенка или отдыха. Оплата будет производиться в размере среднего заработка работника.
Ранее сообщалось, что всех, кто собирается еще в отпуск до 31 декабря 2022 года, предупредили о рисках, с которыми можно столкнуться. Минтруд России напоминает работающим гражданам об отпускных днях: что делать, если год заканчивается, а отпуск — еще остался.
Новые 8 000 рублей прибавят к зарплатам миллионов россиян. Названа дата Кто удостоится этих средств уже с начала года, рассказали специалисты
