Чем интересным заняться в Уссурийске в ближайшие дни – подробный обзор
18 декабря, 12:49
Путин: повышение НДС помогло сбалансировать бюджет
21:00
Свыше 400 тысяч человек пришло по контракту в ВС РФ в 2025 году - Путин
20:15
ВСУ расстреливали всех молодых людей, отходя из Северска - командир роты ВС РФ
20:00
Неприятную правду про цирк рассказала администрация жителям Уссурийска
17:51
Предновогодняя ярмарка в Уссурийске собрала больше 70 аграриев, пчеловодов и рукодельников
17:47
Мошенница из Уссурийска облапошила 50-летнего мужчину под видом продажи квартиры
17:14
Парк "Зеленый остров" соединил сердца: история семьи Фроловых из Уссурийска
17:07
Что произошло на дороге в Уссурийске, где битыми оказались четыре машины, рассказали в ГАИ
17:04
Дело о смертельной аварии на трассе "Уссури" передано в суд
16:25
Снегопад обещают на выходных в Приморье, а в Уссурийске своя атмосфера
16:21
Сбитый машиной пешеход скончался через сутки в больнице Уссурийска
15:49
Подростки развлекались в ночных барах Уссурийска – их задержала полиция
15:33
Иностранку в Приморье хотят лишить звания за диссертацию о вкладе корейцев в развитие ДВ
15:20
Студенты Уссурийска узнали, почему опасно становиться "дропперами"
14:48
Новогодний салат может стать ядом: предупреждение врачей Приморья
14:21

Эксперт: экономический успех невозможен без повышения производительности труда

Для преодоления отставания от мировых лидеров необходимо ввести систему наказаний
Экономическое стимулирование ИА PrimaMedia
Экономическое стимулирование
Фото: ИА PrimaMedia

Россия может совершить рывок в области производительности труда. Сегодняшнее отставание от лидеров на 200-500% дает стране колоссальный потенциал для роста, заявил на Гайдаровском форуме вице-президент общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства "Опора России" Дмитрий Пищальников, сообщает ТАСС.

По его словам, все крупнейшие компании мира достигли предела производительности. Прирост на 1-2% считается радостью. Россия имеет гигантский потенциал для рывка в этой области.

"Это практически "вторая нефть". Надо просто уметь ее добыть. Нужно построить такую систему, в которой будет минимальное контролирующее воздействие со стороны государства, минимальное количество чиновников. Это должно быть некое правило, которое изменит культуру, мотивы поведения труда, сделает производительность труда выгодной", — считает Пищальников.

Прежнее определение производительности как количества произведенных товаров на единицу времени работника, по его мнению, устарело. Теперь следует оценивать ее по объемам произведенной и проданной продукции.

Эксперт подчеркнул что рост экономики невозможен без роста производительности труда, а она в последние годы росла только в фармацевтике, нефтегазовом и сельском хозяйстве. Для достижения эффекта в других секторах экономики необходимо преодолеть технологическое отставание, решить проблему с изношенным оборудованием, эффективно организовать труд и мотивацию сотрудников.

Для внедрения системы бережливого производства и культуры труда необходимо ввести систему наказаний, сделал вывод эксперт.

Егор Тараруев

130027
32
53